Schulungen

ARITHNEA-Schulungen

Schulungen

Individuelle FirstSpirit-Trainings für Anwender

 

Wie erfolgreich ein Content-Management-Projekt mit FirstSpirit™ am Ende wird, hängt stark von zufriedenen und versierten Redakteuren ab. Damit sie effizient arbeiten können, werden sowohl grundlegende Kenntnisse über die Software, als auch spezielles projektspezifisches Wissen benötigt. ARITHNEA bietet Ihnen daher individuelle FirstSpirit-Schulungen von pädagogisch wie fachlich versierten Trainern für Ihre Redakteure an.

ARITHNEA richtet Schulungsinhalte bedarfsgerecht aus

 

Basis oder Advanced? Unsere Basistrainings richten sich nach dem Know-how der Teilnehmer. Ob individuelle Coachings im Rahmen eines laufenden Projekts oder Standardtrainings auf Basis einer FirstSpirit-Demo – wir konzipieren individuell und passen Umfang, Dauer sowie Schwierigkeit der Trainings nach Bedarf an. Für Redaktionsleiter oder redaktionell arbeitende Administratoren konzipieren wir spezielle Advanced-Schulungen. Die Teilnehmer lernen hier, komplexere Arbeiten mit FirstSpirit zu erledigen und effizient mit dem SiteArchitect zu arbeiten. Für die Anwendung spezieller FirstSpirit-Module, wie z. B. VideoManagement, SmartResolutions, EmailMarketing, TranslationConnect, ContentRecommendation oder SocialWeb empfehlen wir Ihnen unsere Extended-Schulungen.

Unsere Schulungsarten

Verschiedene Schulungsarten: Von In-House-Schulungen, Online-Schulungen, Screencasts bis hin zu Training-on-the-Job.
In-House

Unsere Trainer sind vor Ort im Unternehmen. Diese Methode hat sich als die Wirksamste erwiesen.

Online

Eine gute Methode für Schulungen, bei denen die Teilnehmer und Teams nicht gemeinsam an einem Ort sein können.

Screencasts

Begleitende Video Tutorials zu den genannten Schulungsformen. Mitarbeiter lernen hier selbstbestimmt und im individuellen Lerntempo.

Training-on-the-Job

Hier erfolgt der Wissenstransfer aus der theoretischen Schulung im Praxisalltag des Redakteurs oft im Kontext der Initialbefüllung.

Ihre Vorteile auf einen Blick

Professionell & versiert

Über 15 Jahre Coachingerfahrung aus mehr als 300 Schulungen.

Flexibel

Kombinierbare Trainingsformen auf Deutsch und Englisch.

Wertschöpfend

Erhöhung der Nutzerakzeptanz durch schnelle Schulungserfolge.

Nachhaltig

Langfristige Steigerung der Content- & Projektqualität.

Referenzen:

  • Aareal Bank
  • Airbus Defence and Space
  • Barmenia
  • Bauerfeind
  • Bayerische Philharmonie
  • BayWa
  • BMW
  • Brigitte Exquisit
  • Bruno BADER
  • BSH Hausgeräte
  • Conrad Electronic
  • Deutsche Amphibolin-Werke (DAW)
  • DMK Deutsches Milchkontor
  • DocMorris
  • Dyckerhoff
  • DZ BANK
  • Ernst Klett Verlag
  • FRESSNAPF
  • Fritz Berger
  • Gaggenau Hausgeräte
  • Gigaset Communications
  • Grenke
  • HABA-Firmenfamilie
  • Hansgrohe
  • Hochschule München
  • IHK München
  • JAKO-O
  • K+S Gruppe
  • KION Group
  • Knorr-Bremse
  • Landeshauptstadt München
  • Lufthansa WorldShop
  • MAN Truck & Bus
  • Merz Pharma Deutschland
  • OSRAM
  • Otto Bock Firmengruppe
  • ProSiebenSat.1 Digital
  • PwC Deutschland
  • Robert Bosch
  • Rohde & Schwarz
  • Salzgitter Mannesmann Stahlhandel
  • SEW-Eurodrive
  • SICK
  • Sika
  • SOKA-BAU
  • Sport1
  • Swisscom
  • Tecparts
  • Telefónica Germany (O2)
  • VDI Verlag
  • Vibracoustic

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